De nieuwste blogs en artikelen
Continue medewerkerstevredenheid meten
Als je een goedlopend bedrijf wilt, is het van belang om in jouw organisatie continue de medewerkerstevredenheid te meten. Het is namelijk erg belangrijk om
Hoe verbeter je recruitment in de zorg?
De zorg kan wel wat meer handen aan het bed gebruiken. En niet alleen aan het bed. Met een krappe arbeidsmarkt vormt langdurig tekort aan
Zorgen om verzuim in de zorg
Het verzuim in de zorg is al jaren hoog. In 2023 bedroeg dit 7,75%, terwijl het landelijk gemiddelde op 5% ligt. Dat hoge verzuimcijfer zet
6 Medewerkersonderzoek trends in 2024
In de dynamische wereld van vandaag is het essentieel voor HR-managers om nieuwe trends binnen het vakgebied bij te behouden. Deze ontwikkelingen bieden niet alleen
Positief denken werkt
Positief denken leidt tot een positieve benadering van zaken en dat leidt tot positieve resultaten. Een mooi voorbeeld is het onderzoek in een autofabriek, waar
Werkstress? Stop met die verslaving! 18 tips
18 tips tegen werkstress Als er iets is wat lastig is om te veranderen, is het wel gedrag. Zeker als dat gedrag al jaren is
Vitaliteit, de nieuwe religie op het werk
Mijn oma zei vroeger regelmatig, als ze weer eens liep te stuntelen: ‘Ja, jongen, iedereen wil oud worden, maar niemand wil oud zijn.’
Zakboekje voor de thuiswerker
Met dit zakboekje en de checklist kun je je werkprestaties maximaliseren en tegelijkertijd je welzijn behouden terwijl je vanuit huis werkt. Zie het als een
Altijd op de hoogte blijven? Meld je dan nu aan voor onze nieuwsbrief!
